為了做好我院2015年事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作，根據(jù)《2015年湖北省直事業(yè)單位公開招聘工作人員方案》（鄂人社函〔2015〕206號）要求，現(xiàn)將我院2015年事業(yè)單位公開招聘面試工作實施方案公告如下：

    一、面試原則

    1．堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的選人用人原則；

    2．堅持人崗相適的專業(yè)要求，分類面試，側(cè)重專業(yè)知識能力和綜合素質(zhì)能力；

    3．堅持為用而考，因崗擇人，嚴(yán)格掌握選人、用人標(biāo)準(zhǔn)。

    二、面試的內(nèi)容及方法

    此次面試采用專業(yè)試工、結(jié)構(gòu)化面試兩種方式進(jìn)行。

    （一）專業(yè)試工

    結(jié)構(gòu)化面試前，組織資格審查通過人員到我院相關(guān)招聘科室進(jìn)行不低于一周的試工，并成立由科室正副主任、業(yè)務(wù)骨干等3人組成的試工考核小組，嚴(yán)格按照試工評分標(biāo)準(zhǔn)，對考生進(jìn)行評分，作為專業(yè)測試成績，該成績占面試總成績的60%。

    （二）結(jié)構(gòu)化面試

    1、面試命題在省人社廳監(jiān)督和省衛(wèi)生計生委監(jiān)督指導(dǎo)下由我院根據(jù)崗位要求聘請專家進(jìn)行命題，并按要求與命題專家簽訂《省直事業(yè)單位面試命題工作保密及入闈管理協(xié)議書》。

    2、面試試題命題要求

    面試試題堅持專業(yè)相關(guān)、適度適量、便于評分和保密的原則，重點(diǎn)考察專業(yè)知識能力。面試試題由命題專家出3道試題，隨機(jī)制作成3套《試題題本》，面試當(dāng)天再由紀(jì)檢監(jiān)察員從中隨機(jī)抽選1套作為面試試題。

    3、面試試題結(jié)構(gòu)

    （1）自我介紹（1分鐘）；

    （2）公共試題1道（4分鐘）；

    （3）專業(yè)試題1道（5分鐘）。

    主要測試考生的儀表舉止、思想觀念、職業(yè)素養(yǎng)以及邏輯思維、語言溝通、計劃組織、人機(jī)合作、專業(yè)能力等方面的能力。

    4．結(jié)構(gòu)化面試成績滿分為100分，當(dāng)場打分，占面試總成績的40%。

    5．各類面試試題均須在規(guī)定答題時間內(nèi)完成。

    三、面試組織

    面試工作在省人力資源和社會保障廳的指導(dǎo)監(jiān)督下進(jìn)行。

    （一）面試考官的組成

    面試小組考官由7人組成，從省直事業(yè)單位面試考官庫中隨機(jī)抽取。

    （二）監(jiān)督員、記分員的組成

    面試考場設(shè)1名監(jiān)督員，1名記分員（兼記時員），1名核分員。監(jiān)督員從我院監(jiān)察審計科成員中選派；記分員、核分員由我院人力資源部在組織紀(jì)律性強(qiáng)、處事公道正派的工作人員中選派。

    （三）確定面試考生

    面試考生確定后，由我院人力資源部在面試公告發(fā)布前對參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時，面試考生應(yīng)按照招聘崗位資格條件的要求，提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證明材料的原件、復(fù)印件。審查人員嚴(yán)格按照招聘簡章一覽表中的資格條件進(jìn)行復(fù)審，資格復(fù)審后填寫《湖北省腫瘤醫(yī)院公開招聘工作人員面試應(yīng)聘人員資格復(fù)審表》。未通過資格審核或者主動放棄審核的，一律取消面試資格，在報考同一崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試公告發(fā)布后，面試考生棄權(quán)，不再遞補(bǔ)。

    對資格審查合格人員，由我院人力資源部負(fù)責(zé)通知合格考生參加面試，并做好有關(guān)通知記錄。同時，至少于面試前5個工作日發(fā)布面試公告。

    四、面試抽簽

    面試考生事先按招聘崗位進(jìn)行分組。面試考生必須提前40分鐘入闈，按組抽簽決定面試順序。由候考工作人員宣讀面試考生守則等規(guī)定。

    五、結(jié)構(gòu)化面試工作程序

    （一）面試試題由考場監(jiān)督人員，2名以上考生驗封簽字后，當(dāng)場拆封；

    （二）引領(lǐng)員負(fù)責(zé)引導(dǎo)考生進(jìn)入考場；

    （三）主考官宣讀試題后，記時員開始記時；

    （四）考生在規(guī)定時間內(nèi)答題，考生答題結(jié)束后，各考官按照評分表規(guī)定的評分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行打分；

    （五）各考官評分結(jié)束后，按照體操計分法，去掉一個最高分，去掉一個最低分，計算出面試平均分?jǐn)?shù)（保留小數(shù)點(diǎn)后2位），由報分員隔位公布，并由考生當(dāng)場簽字確認(rèn)；

    六、合格分?jǐn)?shù)線的規(guī)定

    實行最低面試合格分?jǐn)?shù)線控制。面試總成績達(dá)到75分以上的（含75分），方可進(jìn)入考核體檢階段。

    七、面試時間、地點(diǎn)

    擬定于2015年8月5日8：30--20:00進(jìn)行面試（若面試時間有變，將另行通知）。考生需提前40分鐘到達(dá)指定地點(diǎn)（即7:50前），未在規(guī)定時間到達(dá)指定地點(diǎn)將視為自動放棄面試資格。

    面試地點(diǎn)：湖北省腫瘤醫(yī)院學(xué)術(shù)報告廳二樓（院CT室旁）。

    八、違紀(jì)違規(guī)處理

    對考生在考試中違紀(jì)違規(guī)行為的處理，參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》（人社部第4號令）執(zhí)行。

    九、信息發(fā)布及政策咨詢

    湖北省腫瘤醫(yī)院網(wǎng)站（http://udlf.com.cn/）公示公告欄為本次公開招聘信息發(fā)布和工作網(wǎng)站，請考生注意查看相關(guān)信息。

    政策咨詢電話：027-87670070

    監(jiān)督舉報電話：027-87670071

    附件：資格審核通過人員信息

                     2015年7月27日